2026年公开选拔招聘大学生村级工作者公告

为进一步强化基层组织建设，全力打造知识型、能力型、专业型的村级后备干部队伍，经研究决定，在徽城镇、富堨镇、绍濂乡公开招聘选拔大学生村级工作者3名。

一、选拔原则

公开报名，统一考试，公平竞争，择优录用。

二、选拔条件

（一）参加本次招聘的人员应同时具备以下条件：

1.拥护中国共产党领导、拥护社会主义制度，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，政治立场坚定；严格遵守国家法律法规，廉洁自律；具有一定的科学文化知识和较强的组织领导能力，热爱工作，乐于奉献，能够真心实意为群众办实事、办好事；

2.具有正常履行职责的身体条件；

3.自愿在农村工作，作风踏实、吃苦耐劳，服从组织安排；

4.应聘人员应具有对应岗位要求的户籍（或父母、配偶、子女具有对应岗位要求的户籍），年龄要求在35周岁及以下（1991年1月以后出生），全日制本科及以上学历。（详见附表1）

在同等情况下，对回村大学生、具有机关事业单位工作经历且熟悉计算机操作者及退伍军人优先选拔推荐。

（二）有下列情形之一的人员，均不得报考：

1.不符合岗位招聘条件的；

2.在读的全日制普通高校学生、现役军人；

3.现任的村“两委”成员或在村工作的村级工作者；

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的、开除党籍的、受到党纪政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的；

5.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的；

6.在各级各类公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反考录纪律行为的；

7.曾参加过邪教组织或活动的；

8.法律法规和相关政策规定不得参加报考或聘用的其他情形的。

三、报名与资格审查

1.报名时间：2026年1月13日-1月19日（工作日上午8：00-12：00，下午14:30-17:30，不含周末），逾期不再补报

2.报名地点：徽城镇人民政府（五楼513党建工作办公室）

3.报名所需材料：①报名登记表（自行填写并打印附表2《2026年歙县大学生村级工作者报名表》，并作出书面诚信承诺）、②本人有效身份证（原件和复印件）、③户口簿（原件和复印件）、④学历（学位）证书（原件和复印件），⑤本人近期1寸免冠彩色照片3张。（其中，以父母户籍条件报考的，需提供父母户口簿原件和复印件；以配偶户籍条件报考的，需提供配偶的户口簿原件和复印件以及结婚证原件和复印件；以子女户籍条件报考的，需提供子女的户口簿原件和复印件以及出生证原件和复印件）

4.组织专人对报名人员进行资格审查，审查合格者进入考试环节。资格审查贯穿招聘全过程，如发现报考人员提供虚假材料或不符合报考条件，一经查实，取消其考试或聘用资格。

四、招聘程序

1.考试：采取面试方式进行，报考人数与岗位招聘数的比例原则上不低于2:1。面试主要考察报考人员的综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力以及对农村工作的认识和理解等，时间及地点另行通知。

2.考察：根据面试成绩，按照招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分确定考察对象。成立考察组，对考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法等情况进行全面考察，并形成考察报告。考察不合格者，取消其聘用资格，根据面试成绩依次递补考察对象。

3.体检：考察合格人员到指定医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用由报考人员自理。因体检不合格或本人放弃出现的空缺，根据考试成绩依次递补体检人员。

4.公示：对体检合格的拟聘用人员在徽城镇、富堨镇和绍濂乡政府网站进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期间，对拟聘用人员有异议的，任何单位和个人均可向乡镇或县委组织部反映。经调查核实，对不符合聘用条件的，取消其聘用资格，根据考试成绩依次递补拟聘用人员。

5.聘用。公示无异议后，拟聘用人员与岗位对应的乡镇人民政府按照有关规定办理劳动合同签订手续，试用期2个月。对违反公开招聘规定或未在招聘单位规定时间内报到上班的人员，取消其聘用资格。试用期满后，由岗位对应的乡镇党委考核管理，考核不合格的予以解除聘用合同。

五、人员待遇

正式聘用后，大学生村级工作者基本报酬参照2024年乡镇新录用公务员试用期满工资水平（不含基础绩效奖）确定。

六、组织与监督

本公告最终由徽城镇、富堨镇和绍濂乡党建办负责解释。

咨询举报电话：0559-6534870

0559-6710903

0559-2614608

上述政策咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。

特此公告

中共歙县徽城镇委员会    

中共歙县富堨镇委员会    

中共歙县绍濂乡委员会    

2026年1月12日    

附表1

2026年公开招聘选拔大学生村级工作者岗位表