歙县：企业新春求才若渴 年轻人返乡求职热

春节前后，是企业公司人才招聘的“井喷期”，同时也是求职者找工作的黄金期。歙县人社等相关部门和各乡镇精准搭建人才供需平台，“专班+专员”开展送岗位促就业，推动各类生产经营主体加快发展。

1月28日，在歙县经济开发区管委会广场，一场大型就业春风行动招聘会火热进行。求职者在招聘人员耐心介绍下，仔细比照岗位薪酬、福利待遇等情况。2016年毕业的吴炜此前一直在杭州工作，家乡近年来的不断发展，让他有了回乡工作的打算，招聘会上他也顺利找到了心仪的企业，并签订了就业意向书。

吴炜告诉记者，想在家里找份工作，方便照顾家中老人，近年来，老家这边发展得挺好的，今天找的这份工作让他挺满意的。

记者发现，招聘会吸引了许多想要在家乡就业的年轻人。叶宗源2019年毕业后在西安工作，家乡日新月异的发展变化，让叶宗源回乡就业的念头更加强烈。“招聘会上给我们提供的岗位也挺多，薪资待遇也不错，如果有意向的岗位，还会带我们去现场参观。”叶宗源说道。

当天的招聘会共吸引了100余家企业入场，带来招聘岗位4000余个。除了一线技术操作工、电子电器制造、文员等工种，一些企业还计划招聘高端技术型人才，满足不同就业人群的求职需求，活动当天约有2400人进场求职，初步达成就业意向700余人。

安徽冠润汽车转向系统有限公司办公室主任胡奕成介绍，“我们公司提供了将近200多个岗位，人才需求涵盖研发工程师、开发工程师、普通操作工等。”

据了解，歙县2023年“就业春风行动”将持续到四月中旬，历时一百天。通过采取岗位对接会和网络招聘的方式，全方位搭建线上线下岗位对接平台，积极做好稳就业、保就业工作，努力推动全县就业质量不断提升。

县人社局就业中心副主任沈浩告诉记者，“我们全县100余名就业服务专员铆足干劲、全力攻坚，在农村、社区、园区企业，精准对接优质人才与优质岗位。接下来，我们将密集开展70余场就业招聘活动，力争在就业春风行动期间实现3000余人的新增就业。”