歙县人社局助力城市功能品质提升

今年以来，县人社局紧紧围绕县域经济发展实际，以市场需求为导向，推动就业创业、职业技能培训等人社工作与产业发展相衔接，为县域高质量发展和乡村振兴注入活力。

完善就业服务，促进人岗匹配。全市首创“五级体系”工作机制，印发《深入实施就业优先战略推动经济发展与就业创业协调联动工作方案》，通过清单化管理、双维度动态监测推动经济发展与就业增长良性互动。1-8月城镇新增就业2268人，完成年度目标2500人的90.72%。完善“1×1+N”公共就业服务矩阵，加快“歙才云聚”平台应用，上线“AI就业助手”，提供智能服务8000余次，依托零工市场开展各类招聘活动240余场次，达成就业意向7760人次。

创新创业扶持，激发市场活力。举办乡村振兴等主题创业培训班4期，融入制作剪辑、直播宣传等实践课程，惠及中青年、脱贫劳动者和返乡人员等120人。举办“徽味康养・膳享生活”食品药膳师特训营1期，惠及康养美食行业创业人才17人。开展各创业市集活动50余期，为2500余名创业人才搭建创意产品展示平台，促进创新创业与文旅等行业协同发展。发放创业担保贷款1.19亿元，助力机械制造、乡村旅游等各产业发展，直接扶持创业人才290余人，带动就业2200余人。

培训成效显著，城乡活力焕发。组织开设企业新录用岗前技能培训等各类培训28期，惠及劳动者1035人。组织开展各类职业技能等级评价25期，新增技能人才1089人，帮扶劳动者实现从“零工型”就业向“一技傍身”就业转变，促进产业技能人才队伍“量质齐升”。