歙县召开2025年新录用公务员选岗暨岗前培训会

6月24日上午，县委组织部召开新录用公务员选岗暨岗前培训会。各招录单位分管领导及70余名新录用公务员参加。

选岗环节严格依照《安徽省2025年度考试录用公务员公告》等要求，按综合总成绩排名顺序依次选定岗位。

岗前培训环节，县委组织部副部长黄伟向新入职公务员介绍歙县人文历史和地域发展优势，鼓励他们以坚定的理想信念向下扎根，在工作中不断提升能力本领，以破土的韧劲担当作为，涵养优良作风，守住纪律红线，行稳致远，同时要求各单位妥善安排、精心培养、注重选用，让他们能安心成长。

新录用公务员既需厚爱，也需严管。在廉政教育课上，县纪委监委派驻县委组织部纪检监察组组长胡学平以真实案例为镜，深入剖析腐败根源，语重心长提醒大家扣好职业生涯的 “第一粒扣子”。紧接着，公务员工作室对《新录用公务员试用期管理办法（试行）》进行解读，让新录用公务员和招录单位掌握了解新录用公务员试用期间的权利、义务、培养及纪律等要求。

随后深渡镇定潭村党总支书记助理凌婉婷、团县委副书记王振凯分别作了题为“扎根基层沃土 书写青春答卷”、“扎根·淬炼·奋斗——在主动担当中书写青春华章”的交流发言，将基层工作中的酸甜苦辣化作动人故事，分享如何在服务群众中找到工作方向，绽放青春能量。

最后长陔乡党委书记柯德亮结合自身的乡镇工作经历，以“初心、实干、律己” 为关键词，耐心给大家传授群众工作方法，阐释基层工作的意义与价值，希望年轻干部能够立足岗位肯于担当、善于担当。​

培训结束，新录用公务员代表发言，表示将以“归零心态”重新出发，以“钉钉子精神”深耕岗位，以“清白之心”坚守底线，以“创新思维”破题攻坚，投身歙县这片沃土，牢记 “公” 心，锤炼本领，与歙县同发展，共同描绘高气质现代化文化旅游名城美好画卷。