关于印发《歙县经开区管委会、歙县开投集团2026年度“茂荫学堂”活动方案》的通知

管委会及开投集团各部门：

现将《歙县经开区管委会、歙县开投集团2026年度“茂荫学堂”活动方案》印发给你们，请结合实际抓好落实。

安徽歙县经济开发区管理委员会

                            歙县经济开发区投资开发集团有限公司

2026年1月21日

歙县经开区管委会、歙县开投集团

2026年度“茂荫学堂”活动方案

一、活动主题

以“赋能成长·淬炼菁英”为主题，深化“管委会+公司”改革成果，聚焦干部职员能力系统性提升与综合素质全面发展，并紧密结合服务园区企业发展需求，通过多元化沉浸式活动，巩固“一条心、一定赢”团队共识，锻造一支“政治过硬、本领高强、作风优良”的园区队伍。

二、活动目标

1.精准赋能：靶向破解能力短板，系统提升干部队伍专业素养、管理能力与创新思维。

2.文化浸润：以多元活动陶冶情操、缓解压力，强化员工归属感与幸福感。

3.激发活力：搭建潜能展示平台，促进跨部门协作，提升团队合力。

4.品牌深化：持续擦亮“茂荫学堂”人才培养与文化建设名片，扩大品牌影响力。

三、活动原则

1.政治引领与能力提升相结合：坚持党性修养与业务能力双提升，贯穿活动全过程。

2.系统规划与动态调整相结合：年度规划与即时需求动态适配，保障活动针对性与实效性。

3.内部挖潜与外部引进相结合：盘活内部骨干资源，精准引入外部优质资源。

4.严肃活泼与张弛有度相结合：平衡学习培训严肃性与文化活动趣味性，张弛有序。

四、活动安排

（以下活动可根据实际情况动态调整）

五、实施保障

1.组织保障：延续领导小组统筹机制，各责任部门提前制定实施方案，明确目标、内容、预算及预期效果。

2.考核激励：完善活动参与与表现记录，将参与度、贡献度纳入评优评先、晋升培养参考；鼓励职员主动策划、主持活动。

3.宣传推广：利用歙县经开区门户网站、歙县经开区微信公众号、歙县开投集团微信公众号，及时报道活动亮点、展示职员风采，提升品牌美誉度。

六、预期成效

1.能力提升：职员综合素质与履职能力显著提升，形成一批可复制的学习成果与实践案例；

2.文化凝聚：团队凝聚力、向心力进一步增强，营造和谐活泼、进取向上的组织文化；

3.品牌升级：“茂荫学堂”品牌内涵持续丰富，成为园区人才队伍建设核心载体，影响力稳步扩大。