歙县放心家政行动2023年实施方案
一、年度目标
2023年,培训家政服务人员2300人次以上,力争新增家政服务人员300人,积极推进家政进社区。
二、工作举措
(一)强化工作落实。县科商经信局重点强化工作统筹、督促落实,做好日常督促检查。对照市级目标任务,科学制定本县员工制家政企业引育、家政服务员培训计划,引导家政服务企业和家政服务人员开展信用信息归集,优化家政服务人员从业环境。
(二)强化统筹协调。联合市场监管等部门加强日常监督检查,及时发现家政经营主体运营管理中的问题。强化信息平台对接,归集家政企业行政许可、行政处罚等各类信息。在市场准入环节依法对失信被执行人等实施任职资格限制。指导推广家政服务合同示范文本,规范三方权利和义务关系。
(三)优化示范带动。持续推进“一人一码(牌)”,省、市优秀家政服务企业、优秀家政人员遴选,组织家政企业和家政人员积极参与星级评定。挖掘总结各地放心家政行动进社区等经验做法,打造特色亮点,带动整体效果提升。
(四)优化政策支持。对员工制家政服务企业按规定落实社会保险补贴、稳岗返还、职业技能培训补贴等。对符合条件吸纳脱贫人口就业的家政服务企业,按规定落实失业保险稳岗返还、培训补贴、社会保险补贴、创业担保贷款及贴息等。完善放心家政行动资金安排意见,引导各类家政市场主体扩大社会投资、积极参与放心家政行动,家政服务人员培训、技能竞赛、优秀家政服务人员奖励等费用由县财政予以安排。
三、相关要求
(一)加强工作协同。县直相关部门、各乡镇要按照重点工作任务分工要求,勇于担责,主动作为,确保高质量完成各项重点任务,进一步提高市民群众的获得感和满意度。
(二)加强经验总结。县直相关部门要聚焦行业规范、创新发展,聚焦便民惠民成效,加强放心家政特色做法、成效总结,打造我县放心家政工作亮点。
(三)加强宣传推广。县直相关部门、各乡镇要全方位多角度宣传放心家政行动,让全社会了解放心家政行动的各项政策措施及成效,提高社会知晓度,提升从业人员的职业荣誉感,提高知晓率和满意度。
四、资金来源
2023年放心家政行动资金预算为10万元,由县级配套资金保障。
重点工作任务分工
序号 |
重点任务 |
责任单位 |
1 |
加强职业技能培训,岗前培训500人次,“回炉”培训1800人次。 |
县科商经信局牵头,县人力资源社会保障局、县总工会、县妇联按职责分工负责 |
2 |
拓展职业学历教育,按照省教育厅部署落实家政相关继续和学历教育任务。 |
县教育局牵头,县人力资源社会保障局按职责分工负责 |
3 |
开展技能等级认定,打造产教融合基地。 |
县人力资源社会保障局牵头,县发展改革委、县教育局按职责分工负责 |
4 |
组织开展技能竞赛。 |
县科商经信局、县人力资源社会保障局牵头,县总工会、团县委、县妇联按职责分工负责 |
5 |
引育龙头企业,升级中介制企业,开展员工制家政服务企业培育。 |
县科商经信局牵头,县人力资源社会保障局按职责分工负责 |
6 |
优化信用信息服务,加强信用管理。 |
县科商经信局牵头,县发展改革委按职责分工负责 |
7 |
加强家政标准体系建设。 |
县市场监管局牵头,县科商经信局按职责分工负责 |
8 |
大力推行亮码(牌)上岗。 |
县科商经信局负责 |
9 |
创新服务模式,鼓励发展新兴服务。 |
县科商经信局牵头,县人力资源社会保障局、县卫生健康委、县民政局按职责分工负责 |
10 |
落实优秀家政服务企业、优秀家政服务人员奖励,落实财税、金融保险、用房用电、体检等支持政策。 |
县财政局牵头,县发展改革委、县税务局、县人力资源社会保障局、县卫生健康委、县住房城乡建设局、县地方金融管理局按职责分工负责 |
员工制家政服务企业项目点清单 |
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序号 |
企业名称 |
地址(高德地图可查) |
员工制员工人数(人) |
联系人 |
联系方式 |
1 |
黄山天宁家政服务有限公司 |
安徽省黄山市歙县徽城镇百花园C区15幢5号、6号(紫云路113号——华瑞生活超市隔壁) |
14 |
陈乐根 |
18955910177 |
放心家政行动项目点位