歙县这项人才实践“纳入”教育部新规： 推行微专业人才培训 助力区域产业发展

近日，在位于歙县经济开发区的安徽正杰科技有限公司，首批微专业入职绿色通道资格证书颁发仪式举行，通过企业考核的微专业学员们依次领取代表着自己专业能力的资格证书。

这场结业仪式是安徽正杰科技有限公司与黄山学院携手合作，探索产教融合新路径的阶段性成果见证。凭借手中这张资格证书，学员们毕业后可直接入职安徽正杰科技有限公司。

在微专业学习期间表现优异的王倩文，入职安徽正杰科技有限公司后还可以跳过实验助理，升级为实验工程师。“微专业学习不仅拓宽了我的视野，更丰富了我的知识，让我在未来职场道路上行稳致远。”王倩文感慨道。

回顾微专业校企合作起源，还要从黄山学院博士孙光映入企说起。得益于歙县实施的“科技副总”活动，孙光映在2022年入职安徽正杰科技有限公司后，突破多项技术瓶颈，企业的产品稳定性和质量不断提升，市场竞争力不断增强。公司集团总产值从2022年的6.1亿元跃升至2024年的8.3亿元，2025年正朝着年产值11亿元的目标稳步迈进。

“孙光映博士入职后，不仅带来了超纯结晶型HAA和高纯颗粒型HAA两项重要科研成果，还整合优化了企业的科研技术团队，并初步建成了高端研发队伍。”安徽正杰科技有限公司董事长江建明告诉记者。

孙光映入企后，就着力推动公司与黄山学院联合建立“聚酯与粉末助剂标准化关键技术联合实验室”。为了助力企业长远发展，他还萌生了校企合作开展微专业学习培训的想法。

2024年4月，安徽正杰科技有限公司进一步深化与黄山学院合作，创新设立了“聚酯合成和粉末应用工程”微专业，每年从黄山学院选拔15至20人开展微专业学习培训。

“之前，黄山的粉末涂料原材料在全国都颇有影响力，但由于人才稀缺而没落。微专业学习培训可以培养大批粉末涂料的专业人才，不仅我们公司受益，黄山当地的相关产业也都能受益。”江建明说道。

“一直以来，我们秉承育人为本、标准引领、遵循规律和完善机制的教育理念，从制定人才培养方案到招生，再到人才培养方案的实施与优化，紧紧围绕行业企业的需求，帮助本科生全面提升专业能力，补齐知识和技能结构短板，这样的合作正是我们所需要的。”黄山学院化学化工学院院长李长江表示。

在双方的一拍即合下，一场校企合作的微专业学习培训正式开始了。包括安徽正杰科技有限公司在内，2024年，歙县有32家企业与黄山学院开展产学研合作。